Careers

Director of Creative Intelligence

Employment type

Full-Time

Location

Stavanger

Discipline

Management

Experience

Senior

Apply before

1. august

Job Description

Designverdenen har nettopp endret seg. Igjen. Ikke verøyene. Ikke prosessen. Selve rollen til designtenkeren. Hos Canoe har vi sett dette øyeblikket komme en stund. Skiftet fra skaper til orkestratør. Fra noen som opererer innenfor et definert omfang, til noen som former hva det omfanget bør være – på tvers av produkter, tjenester, organisasjoner og hvordan mennesker lærer og vokser innen dem. Vi ser etter noen til å hjelpe oss å definere hva kreativt lederskap betyr fremover.

Vår visjon er enkel: «Design en fremtid for de vi elsker» Vi mener det. Arbeidet vårt spenner over sektorer der design virkelig betyr noe – energiselskaper i industriell transformasjon, helseorganisasjoner og mobilitet. Kundene våre kommer til oss fordi de vil endre noe meningsfullt, og de trenger mennesker med håndverket, motet og empatien til å hjelpe dem dit. Vi er ikke et stort byrå. Vi er et bevisst ett.

requirements

Ny tittel. Ny rolle.

Director of Creative Intelligence befinner seg i skjæringspunktet mellom designvisjon, menneskelig dømmekraft og den fremvoksende verden av AI-drevet kreativt arbeid. Dette er ikke en jobb om å bruke AI-verktøy. Det er en jobb om å lede med dem – vite når man skal styre dem, utfordre dem og sette dem helt til side.

Du vil være Canoes kreative autoritet på tvers av vår fulle praksis: produktdesign, tjenesteutvikling, organisasjonsdesign og læring. Personen som setter kvalitetsstandarden på tvers av alle fagdisipliner, former hvordan vi jobber med kundene våre, og bygger den interne kapasiteten for oss å bevege oss raskere, tenke dypere og skape bedre enn noen gang før. Dette er ikke en rolle som sitter over arbeidet. Det sitter inne i det.

Du vil også være arkitekten for hvordan Canoe bruker agentisk AI i vår kreative praksis. Det betyr å eie vår tilnærming, veilede den visjonen – ikke bare adoptere verktøy, men bygge et standpunkt. Bestemme hvilke deler av den kreative prosessen som har nytte av intelligent assistanse, og hvilke deler som må forbli sta, uerstattelig menneskelige.

I en verden der hvem som helst kan generere et layout, et tjenesteblåkopi, en endringsplan eller et læringsprogram, er ditt skjønn produktet.

Hva du vil gjøre
  • Sett den kreative retningen. Du leder den kreative visjonen på tvers av Canoes fulle portefølje – digitale produkter, tjenestedesign, organisasjonsendringsprogrammer og læringstiltak. Du vil være personen i rommet som vet hva godt ser og føles ut som, og som ikke gir seg før vi er der.
  • Eie vår agentiske designstrategi. Du definerer hvordan Canoe jobber med AI i den kreative prosessen – ikke som en policy, men som en levende praksis. Du utforsker hva det betyr å orkestrere intelligente verktøy i tjeneste av menneskelige resultater, styre agenter fremfor å utføre oppgaver, og bygge arbeidsflyter som multipliserer vår kreative kapasitet uten å forminske håndverket.
  • Brygge design og leveranse. Du jobber tett med utviklere, strateger og kunder for å sikre at opplevelsen vi designer er den som leveres. Den siste milen teller. Typografi, bevegelse, følelse og de små interaksjonene som gir liv til helheten – du bryr deg om alt det og liker å gå i detalj.
  • Bygg for kontinuitet. Enten en kundes kunde navigerer et industrielt dashboard, beveger seg gjennom en tjeneste på telefonen, går gjennom et endringsinitiativ eller lærer en ny kompetanse, bør opplevelsen føles sammenhengende og gjennomtenkt. Du tenker i systemer, reiser og relasjoner – på tvers av alle fagdisipliner vi berører, ikke bare skjermer.
  • Gå inn og gjør arbeidet. Dette er ikke en rent direktørrolle. Du bretter opp ermene, prototyper, fasiliterer, skriver og leverer sammen med teamet. Du hopper inn i briefs, lager ting og demonstrerer hva godt ser ut gjennom handling like mye som retning. De beste lederne hos Canoe leder ved å gjøre, og det er det vi forventer her.
  • Løft gulvet for alle. Du former hvordan teamet tenker og jobber – på tvers av design, tjenesteutvikling, organisasjonspraksis og læring – deler ditt perspektiv, modellerer din prosess, bygger rammeverk som overlever ethvert enkeltprosjekt og hjelper Canoe å vokse i kapasitet og selvtillit. Undervisning er ikke bare en del av jobben. Det er en av de viktigste delene.
  • Design med ansvar. Kundene våre betjener virkelige mennesker. Du holder oss ansvarlig for inkluderende, etisk, transparent design.
Hvem du er
  • Du har designet lenge nok til å vite hva håndverk faktisk betyr. Men du er ikke sår på det. Du har begynt å slippe taket i hvordan ting pleide å bli gjort, fordi du er nysgjerrig på hva som kommer neste.
  • Du er komfortabel med å styre den kreative prosessen uten å kontrollere hvert output. Du vet hvordan man gir AI en klar nok intensjon til at det blir genuint nyttig, og du vet når du skal overstyre det helt.
  • Du har sterke meninger om kvalitet, og du er villig til å forsvare dem. Ditt skjønn er ditt mest verdifulle verktøy.
  • Du tenker strategisk. Du kan se på en rotete brief, en kompleks organisasjon eller en uløst opplevelse og finne det virkelige spørsmålet under det åpenbare. Du er like nyttig i en kundesamtale som i en designfil.
  • Du er en generalist med et sterkt tyngdepunkt. Du kan holde praksisen samlet på tvers av produktdesign, tjenesteutvikling, organisasjonsarbeid og læring – på tvers av flere prosjekttyper og kundekontekster – uten å miste tråden av hva som gjør Canoes arbeid særpreget.
  • Du er ikke for god til å gjøre. Du leder kanskje kundesamtalen i ett øyeblikk og bygger prototypen i det neste. Forholdet mellom skaper og leder begrenser deg ikke – tvert imot, viljen til å gjøre er nettopp der troverdigheten til å lede kommer fra.
  • Du bringer varme inn i rommet. Varme som den genuine troen på at de vi designer for fortjener vår beste tenkning.
  • Du er komfortabel med kode. Du kan snakke maskinsprak, du kjenner veien din rundt terminalen, og du kan endre en klasse når det er raskere enn å prompte.
  • Du er komfortabel med et skandinavisk språk.
Merknad

Denne rollen krever mye. Ambisjonene bak den er reelle, og det er ansvaret også. Vi ser ikke etter noen som er komfortabel med dette – vi ser etter noen som er klar for det. Hvis du leste dette og følte et glimt av både begeistring og nøling, er det sannsynligvis den rette reaksjonen.

How to apply

For å søke, send oss CV-en din, en lenke til porteføljen din og din LinkedIn-profil. Vi ønsker også et kort søkerbrev som forklarer hvorfor du mener du passer godt til denne stillingen og til Canoe. Vis oss hva du har bygget, vibe-kodet, prototypet og levert. Inkluder gjerne en anbefaling eller referanse fra en nylig arbeidsgiver.